人事ブログ

【2024.07.17】新入社員インタビュー!

新入社員の稲垣さんに、新人研修や入社しての感想を聞いてみました!

新人研修について

・ビジネスマナー研修の感想

名刺交換などのビジネスマナーのほか、プレゼンを行う際に気を配ることなど、新社会人として意識すべきことを幅広く学ぶことができ、大変ためになりました。

・IT基礎研修

Java、Web関係の言語、プログラミング・データベース関係の知識の学習→現在は学習した内容を踏まえ、ローカルサーバーのブラウザ上で動作する「ブラックジャック」のWebアプリを作成。

 プログラミングに関する知識をほぼほぼ持たない状態で入社したため、研修当初は言語の多様さに驚いていましたが、約3ヶ月の研修を受け、今現在はある程度のコードを書くことができるようになり、自身の成長を感じて嬉しく思っています。特に、研修ではわからないことやバグに幾度となく直面しましたが、その都度調べて試行錯誤し、実際にコードを修正して問題を解決するという一連のサイクルが自身の成長に直結していたのだと思います。

研修で学習した内容を踏まえて、自分はUIやUXというような、ユーザーの目につく部分に関わりたいのだとわかったため、今後はフロントエンドの業務を経験してみたいです。

◆入社しての感想

ワーキングスペースにスマートフォンを持ち込めないことに入社直後は驚きましたが、セキュリティの観点でIT業界ではそういう企業が多いと知り、今現在では納得しています(そもそも、業務中にスマートフォンを見る必要はありませんでした)。また、新入社員が一番に帰っても先輩社員の方から何も苦言を呈されないホワイトな環境に心底驚いています。プログラミングの知識がほぼほぼなかった私でも、研修を受けた今では「プログラマのようなことができている!」と実感できているため、未経験の方でも安心していただきたいです。

新人研修の様子が掲載されているこちらのページもぜひご覧ください!エキサイトで、叶えよう。

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